2024年桂林市妇女儿童医院(桂林市妇幼保健院)招聘-yb体育官方

导语 费用一般分两期给付,报到办理完入职手续后付50%,第二年经考核合格后再给付50%。

  2024年桂林市妇女儿童医院(桂林市妇幼保健院)招聘

  一、2024年岗位需求

  二、岗位条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)拥护中华人民共和国宪法;

  (三)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;

  (四)具有正常履行岗位职责的身体条件;

  (五) 具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识和工作能力;

  (六)其他条件详见附件。

  三、全职引进人才政策及福利待遇

  (一)高层次人才

  可按对应层次提供激励奖励如人才引进经费、科研启动经费等,具体薪酬福利待遇如下:

人才层次

人才引进费

科研启动金

服务期

第一层次

50万-80万

20万

10年

第二层次

30万-50万

10万

10年

第三层次

30万

5万

10年

  费用一般分两期给付,报到办理完入职手续后付50%,第二年经考核合格后再给付50%。

  (二)紧缺型专业人才

  1.“临床型”人才提供20万元的基础激励奖励,具有三级医院科室主任任职经历者,在基础激励奖励基础上增加10万元,副主任任职经历者增加5万元,正高级职称增加5万元。约定10年服务期;

  2.“管理型”人才提供10万元激励奖励,约定10年服务期;

  3.“紧缺型专业人才”提供5万元激励奖励,如具有中级职称者增加5万元,约定10年服务期。

  所属人才类型及条件可详询组织人事科。

  四、报名方式

  1.持个人简历及有关证件直接到医院组织人事科报名。

  2.电子邮件、邮递等方式投递个人简历。

  地址:桂林市中山北路4号 桂林市妇女儿童医院组织人事科(女性健康管理中心五楼)

邮编:541001

联系人:蒋老师、秦老师联系电话:0773-2884201

邮箱:glfyrsk@163.com

  医院将对应聘者的简历进行初步筛选,并通知通过初筛的人员进行理论考试、业务考核及面试;未通过初筛的人员不再另行通知,简历不退回。

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