2024桂林元旦加班工资怎么算-yb体育官方

　　2024年元旦假期加班工资

　　1、休息日安排劳动者工作，又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。

　　2、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。

　　加班工资计算方法

　　用人单位依法安排劳动者在法定休假日、休息日加班或者法定标准工作时间以外延长工作时间的，以集体合同、劳动合同约定的工资为基数，按照以下标准支付工资：

　　(一)在法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动者本人小时工资标准的百分之一百五十支付;

　　(二)在休息日工作的，可按同等时间补休;未能补休的，按照劳动者本人日工资标准的百分之二百支付;

　　(三)在法定休假日工作的，每日按照劳动者本人日工资标准的百分之三百支付。

　　实行计件工资的，在完成计件定额任务后用人单位安排延长工作时间的，分别按照劳动者本人法定工作时间计件单价的百分之一百五十、百分之二百、百分之三百支付。

　　集体合同、劳动合同未约定劳动者工资标准的，以劳动者本人上一个月提供正常劳动的情况下用人单位应发工资总额作为支付加班或延长工作时间工资的计算标准。

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